Promouvoir l'égalité entre filles et garçons, entre femmes et hommes (dès la rentrée 2024), doit permettre de rendre un établissement bienveillant et sécurisant pour l’ensemble des élèves en déconstruisant les stéréotypes de genre. C'est en diversifiant les choix d'orientation, et donc en favorisant la mixité dans les filières de formation, mais aussi en luttant contre les violences sexistes et la haine anti-LGBT que nous y parviendrons.

 Formations individuelles

Vous trouverez ci-dessous l'ensemble de l'offre du parcours :

Accéder au détail des formations

Le parcours "Prévention du harcèlement et discrimination" ne propose pas de FIT cette année :

• Parcours Prévention du harcèlement et discrimination.

 Formations d'Initiative Territoriale (FIT)

Vous trouverez ci-dessous la fiche descriptive de la Formation d'Initiative Territoriale (FIT) correspondant à ce parcours :

 Formation des partenaires

En complément des offres de formation assurées par l'EAFC, vous pourrez trouver ci-dessous :

• L'ensemble des offres du réseau Canopé. 

 Ressources complémentaires

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